LA COLABORACIÓN INTERINSTITUCIONAL PARA LA FORMACIÓN EN LA EMPRESA (5)
Competencias
Desde otro punto de vista y tomando en consideración el propio Sistema Educativo, estamos hablando de establecer NECESIDADES DE FORMACION DERIVADAS de análisis globales como el siguiente:
CUADRO DE NECESIDADES
CUADRO DE EVALUACIÓN DE NECESIDADES
Todo ello, unido a lo que decíamos de la formación anteriormente, nos lleva a secuencias como la siguiente:
No hay comentarios:
Publicar un comentario